又是一年秋招时，为抢抓“金九银十”秋招关键期，加大省内外高校毕业生引进力度，切实发挥校园招聘主渠道作用，帮助企业拓宽引才渠道，根据市局的相关安排部署，10月15-18日，区人社局先后组织经济开发区、南海新区、西部智造产业发展服务中心的13家企业分三个组分别赴哈尔滨、兰州和青岛三个城市的10所高校同步参加高校秋季大型双选会招聘活动。

岗位精准匹配，企业广泛动员。为做好此次校园招聘活动，区人社局坚持产业聚才，面向区内规上企业广泛征集岗位需求，并逐一电话联系企业，了解其用工需求和参会意向，最终确定天润工业、威力工具、亘元新材料、万图高分子、德正乳业、天德工业、宏安集团、碧奥生物等13所企业报名参加，提供机械工程师、研发工程师、国际贸易专员、食品研发等招聘岗位405个，并根据企业简介和岗位需求制作宣传看板，岗位覆盖多个领域，可满足不同专业背景学生的求职需求。

征集企业意向，制定校招路线。为提高校园招聘效果，更好地满足校企对接需求，区人社局在征集企业人才需求的基础上，又摸排了企业秋招意向高校，根据秋季省内外重点高校优质生源和大型双选会时间，精心安排校招行程，最终选取了东北地区的哈尔滨理工大学、绥化学院、哈尔滨学院、东北农业大学，西北地区的兰州交通大学、兰州理工大学和省内的青岛理工大学、山东科技大学和青岛科技大学三条校招路线，这些学校既符合了企业的意向，其优质学科生源又精准地匹配了405个机械类、化工类、电气类和农业类的岗位需求。

搭建引才桥梁，集中校招揽才。校园招聘现场，人气火爆，哈尔滨理工大学还同步举办了黑龙江省理工类专业专场招聘会，双选会当天，吸引了周边齐齐哈尔大学、佳木斯大学、哈尔滨工程学院等7所理工院校的学子们前来。各企业HR认真查看学生们的简历，从企业基本情况、岗位需求、福利保障、薪酬待遇、企业文化及发展前景等学生们关心的事项进行了面对面“零距离”互动交流，不少求职者在我区用人单位面前排起了长队。同时，现场设立了“人才招聘专区”“政策宣讲专区”等模块，积极宣传“聚文三色英才卡”政策，为高校毕业生解读各项青年人才来文就业创业政策，现场发放人才政策手册800余份。招聘期间，参会的企业现场共收到求职简历2200余份。

下一步，区人社局还将结合企业需求，组织企业深入高校开展系列引才活动，推动人才与企业的精准对接，促进企业与高校的深度合作，加强政策宣传、拓宽就业渠道、优化就业服务，吸引更多高校毕业生到文登就业，为全区产业高质量发展提供坚实的人才支撑。